نوع المستند : بحوث فی مجال الإدارة التعلیمیة والتخطیط التربوی والدراسات المقارنة
المؤلف
وزارة التعليم – المملکة العربية السعودية-
المستخلص
الموضوعات الرئيسية
مراجع البحث:
16. الصرایرة، أکثم عبد المجید؛ الطیط، أحمد عدنان. (2010). توافر الصحة التنظیمیة فی شرکات الاتصالات الأردنیة. المجلة الأردنیة فی إدارة الأعمال (الأردن)،مجلد6(1)، 97-118.
17. الصیرفی، محمد .(2009). الموسوعة العلمیة للسلوک التنظیمی: التحلیل على مستوى المنظمات. الإسکندریة : المکتب الجامعی الحدیث.
18. الطجم، عبد الله عبد الغنی. (1996). قیاس مدى قدرة العوامل التنظیمیة والدیموغرافیة فی التنبؤ بمستوى الالتزام التنظیمی بالأجهزة السعودیة. المجلة العربیة للعلوم الإداریة. مجلد4، ع1، ص103-125.
20. العواد، فؤاد؛ الهران، محمد. (2006). العوامل المؤثرة فی الالتزام التنظیمی لدى أعضاء هیئة التدریس بجامعة الملک سعود. نشرة بحثیة محکمة. جامعة الملک سعود. الریاض: النشر العلمی والمطابع.
27. الکمالی، عبد الله عبد القادر. (2011). مستوى الصحة التنظیمیة فی المراکز التعلیمیة التابعة لإدارة السراج المنیر فی دولة الکویت وعلاقته بدرجة ممارسة رؤساء المراکز للمهارات الإداریة من وجهة نظر المعلمین. رسالة ماجستیر غیر منشورة. جامعة الشرق الأوسط. کلیة العلوم التربویة.
28. اللوزی، موسى. (2010). التطویر التنظیمی: أساسیات ومفاهیم حدیثة. (ط4). عمان: دار وائل للنشر والتوزیع.
30. الهنداوی، یاسر. (2009). إدارة المدرسة وإدارة الفصل: أصول نظریة وقضایا معاصرة. القاهرة : المجموعة العربیة للتدریب والنشر.